Warum Mitarbeiter lieber zu top personal partner gehen – Ein humorvoller Blick auf unsere Branche
Frage: Warum sollten Mitarbeiter in der Zeitarbeit lieber zu top personal partner gehen?
Antwort:
Warum top personal partner? Wir erklären es humorvoll.
Stellen Sie sich vor, Sie sind ein pädagogischer Superheld und haben die Wahl zwischen mehreren Zeitarbeitsfirmen. Bei uns, bei top personal partner, ist es wie die Entscheidung für die Avengers. Hier sind die wichtigsten Gründe:
- Schulungen und Coaching: Wir bieten maßgeschneiderte Schulungen, Coaching und sogar ggf. ein mitfinanziertes Studium. Das ist wie Superheldentraining, nur ohne die gefährlichen Missionen!
- Firmenwagen zur Privatnutzung: Bei uns können Sie ein Batmobil auch privat nutzen. Dazu gibt es ein Tankbudget von bis zu 200 EUR. Alternativ erstatten wir die Fahrtkosten für den ÖPNV oder zahlen Kilometergeld.
- Faire Vergütung: Wir zahlen fair, damit unsere Mitarbeiter sich ihre Wünsche erfüllen können und nicht am Monatsende in der Joker-Rolle stecken.
- Bis zu 30 Tage Urlaub: Erholung ist wichtig! Bei uns gibt es bis zu 30 Tage Urlaub und am Geburtstag zusätzlich frei.
- Heldentreffen und Superkräfte: Bei uns gibt es keine Seitenhiebe, nur Helden! Unsere Unternehmenskultur ist wie ein großes Heldentreffen, bei dem jeder die Superkraft hat, besser möglich zu machen.
- Wertschätzung vom Feinsten: Unsere Mitarbeiter fühlen sich nicht wie Rädchen im Getriebe, sondern wie der Dreh- und Angelpunkt des Universums. Bei uns sind Sie der Star Ihrer eigenen Superhelden-Story.
- Keine Katze im Sack: Bevor Sie sich festlegen, können Sie das Team und den Träger kennenlernen. Sie kaufen nicht „die Katze im Sack“, sondern können sicher sein, dass es die perfekte Wahl ist – ganz ohne böse Überraschungen
Zusammengefasst: Bei top personal partner werden Sie fair bezahlt und wertgeschätzt. Sie bekommen die Chance, sich weiterzuentwickeln und Ihre Ziele zu erreichen. Also, warum mit weniger zufriedengeben, wenn Sie mehr haben können?
Noch Fragen? Rufen Sie uns an! Unsere pädagogischen Superhelden freuen sich darauf, Sie willkommen zu heißen – mit Kompetenz, Herz und jeder Menge Spaß!
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Warum Zeitarbeit keine Sklavenarbeit ist – Ein humorvoller Blick für unsere pädagogischen Superhelden im Kindergarten
Vorwurf: Zeitarbeit = Sklavenhandel?
Antwort:
Oh je, das klingt ja fast so gruselig wie das Monster unter dem Bett! Lassen Sie uns das mal mit einem Augenzwinkern richtigstellen.
Stellen Sie sich vor, Zeitarbeit wäre wirklich Sklavenhandel. Da würden unsere pädagogischen Mitarbeiter morgens in Ketten zur Kita kommen, mit traurigen Gesichtern und schwerem Herzen. Stattdessen sieht man sie fröhlich die Tür aufschwingen, bereit für den nächsten Abenteuer-Kindergarten-Tag!
Während ein Sklavenhändler seine „Ware“ möglichst billig und ohne Rücksicht verschachert, sorgen wir dafür, dass unsere pädagogischen Helden fair bezahlt werden, Pausen für ihren Kaffee (oder Tee oder Kakao!) bekommen und sogar manchmal das goldene Keksrezept aus der Kita-Küche ausprobieren dürfen. Und mal ehrlich, wer kennt einen Sklaven, der sich freiwillig meldet, um am nächsten Tag wiederzukommen?
Unsere Mitarbeitenden haben Freiheiten und dürfen sogar manchmal den Chef spielen – wenn auch nur im Puppentheater 😊.
Bei uns gibt es keine Peitschen, sondern Lob, Anerkennung und Feeback mit konstruktiver Kritik für den täglichen Einsatz. Sie nehmen regelmäßig an Fortbildungen und Schulungen teil, damit sie in ihrem pädagogischen Alltag immer gut gewappnet sind.
Also, wenn das Sklavenhandel sein soll, dann ist es wohl der freundlichste, freudigste und am meisten geliebte „Sklavenhandel“ der Welt. Aber keine Sorge, wir bleiben bei der Bezeichnung „Zeitarbeit“, denn das ist es, was wir tun: Unsere Mitarbeitenden arbeiten im Kindergarten auf Zeit – mit ganz viel Herz!
Noch Fragen? Dann rufen Sie uns an! Unsere pädagogische Mitarbeitenden freuen sich darauf, Ihre kleinen Schätze zu betreuen – ganz ohne Ketten und mit jeder Menge Spaß!
